前两天刷小红书,突然看到一条私信,一个大学生妹子问我:“姐,达能校园那个AI英文翻译是啥?我面试要用,急急急!”
说实话,我第一反应是——达能?那个做酸奶的?什么时候搞了个AI翻译?后来一想,哦对,达能校园招聘老早就开始用智能工具了,但具体名字确实容易让人懵圈。
先说答案吧,省得你翻半天:达能校园里用的那个AI英文翻译工具,其实就是Lingua Franca,对,就是那个“通用语”的意思,达能内部管它叫LF,别问我为啥取这么个名字,可能是觉得高大上吧。
但等等,你先别急着去搜,这个工具吧,它不像谷歌翻译或者DeepL那样谁都能用,它是达能自己定制的一套系统,主要给校招候选人做英文面试用的,说白了,就是你在参加达能AI面试的时候,系统里嵌着的那个实时翻译和口语评估模块。
说到这个,我就想起一个有意思的事儿,上个月有个粉丝跟我吐槽,说自己用达能AI面试的时候,说了句“I'm a people person”,结果系统评估给了个低分,说这表达太老套,他气得啊,说这AI懂个屁,这不就是日常口语吗?我听了只想笑——还真别说,这种AI翻译工具有时候确实挺死板的,它认的是标准句式,不是你的真实表达水平。
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不过话说回来,达能搞这个Lingua Franca,本质上还是为了筛选效率,你想啊,一年那么多简历,光靠人工面,得累死HR,用AI先做一轮英文能力测评,主要考察你的逻辑表达、语法准确度,还有语音语调——对,它连你说话时候的停顿、升降调都给你记着呢,你要是说话跟背书一样平,它大概率会给你标个“表达不自然”。
有意思的是,这个工具还不光翻译,它会把你说的话转成文字,然后对标达能自己内部的英文能力模型,给你打个分,所以你要是面试前想临时抱佛脚,光背几个模板是没用的,我见过最离谱的是有人拿ChatGPT生成了一整段自我介绍,结果AI面试官一句“请讲述一次你解决团队冲突的经历”,直接给他整懵了——那语气、那节奏,跟模板完全是两码事。
说到这儿,我得吐槽一句网上那些所谓的“达能面试攻略”,十有八九是瞎编的,什么“用高级词汇能加分”、“语速要快显得自信”,都是扯淡,我亲自试过,那个Lingua Franca更看重的是你能不能把一件事说清楚,而不是堆砌什么大词儿,你哪怕用初中词汇,只要逻辑清晰、发音清楚,分就不低。
最后给个实用建议吧:你要是真要去达能面试,别把精力花在找“这个AI叫什么”上,叫Lingua Franca也好,叫别的什么也罢,工具只是工具,你真正该练的,是像个正常人一样用英语讲故事,别端着,别背稿,语速适中,说到关键点上可以停顿一下——对,就像你现在读这篇文章的感觉,别太完美,有点瑕疵反而更真实。
达能那帮HR也不傻,他们要的是能干活的人,不是AI演讲比赛冠军。
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